В Могилевском облобъединении профсоюзов разъяснили трудовые гарантии для родителей

В Могилевском облобъединении профсоюзов разъяснили трудовые гарантии для родителей

В Могилевском областном объединении профсоюзов прошла горячая линия, приуроченная к Неделе родительской любви. Главный правовой инспектор труда Инна Чеботаревская консультировала работающих родителей по актуальным вопросам трудового законодательства.

Большинство обращений касались гарантий для родителей детей-инвалидов, порядка предоставления отпусков и пенсионных льгот для многодетных семей.

Так, одной из женщин, воспитывающей ребенка-инвалида, в отделе кадров отказали в дополнительном оплачиваемом выходном дне из-за того, что отец ребенка работает в России. Как пояснила Инна Чеботаревская, наниматель в данном случае неправ: работа в стране — члене ЕАЭС считается занятостью.

Особое внимание на горячей линии уделили вопросам отпусков. Наниматель обязан предоставить матери отпуск в удобное для нее время, если она воспитывает двоих и более детей до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет. Для этого необходимо заранее подать заявление до утверждения графика отпусков.

Кроме того, специалисты напомнили, что периоды ухода за ребенком до трех лет засчитываются в общий стаж, а для многодетных матерей предусмотрен льготный порядок выхода на пенсию. Женщины, воспитавшие четверых и более детей до восьмилетнего возраста, могут оформить пенсию при страховом стаже от пяти лет.

Напишите нам на info@mogilevnews.by, если у вас есть интересная тема для статьи.

Источник mogilevnews.by

Темы Общество

Теги профсоюзы